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Respaldo a Trabajadores Empresarios tienen hasta el 20 de diciembre para el pago de aguinaldos

01 de Diciembre de 2017 13:00 /

Los patrones y propietarios de empresas tienen hasta el próximo día 20 del presente mes de diciembre, para cubrir el pago de aguinaldo a sus empleados o de lo contrario, podrían enfrentar procesos legales adelantó la titular de la Secretaría del Trabajo en el Estado, Silvia Edith Mota Herrera.

La funcionaria estatal dejó en claro que, de acuerdo a la ley, es en esa fecha que se plantea como límite para el pago del aguinaldo y prestaciones de fin de año a los empleados.

En ese tenor, manifestó que la secretaría a su cargo permanecerá atenta ante cualquier situación que promuevan los trabajadores, que se vean afectados con la falta de pago del aguinaldo.

“Se recibe a través de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, ahí se atienden todas las peticiones de los trabajadores por el no pago del aguinaldo. Desde luego que cumplan con la obligación que marca la Ley Federal del Trabajo para el pago del aguinaldo que lo marca hasta el 20 de diciembre, están en la posibilidad de hacerlo”, puntualizó.

Explicó que todos los trabajadores tienen derecho a esta prestación, la cual se pagará de manera proporcional de acuerdo a los meses laborados donde el pago mínimo es de 15 días de aguinaldo.

“Todos los trabajadores tienen derecho a un aguinaldo, todos los que hayan laborado, no importa el tiempo que tangan, no nada más a los que tengan un año, sino todos los trabajadores tienen derecho al aguinaldo en la parte proporcional que marca la ley, el tiempo laborado, ahí se va determinando cuanto les corresponde”, explicó.

Finalmente, reconoció que en los casos donde los patrones y empleados lleguen a los acuerdos para poder cubrir el aguinaldo, se llevarán reuniones de conciliación donde mediará la dependencia.

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